Serviço de Auditoria Interna

Atribuições e Competências

Ao Serviço de Auditoria Interna compete a realização de auditorias internas, a avaliação dos processos de controlo interno e de gestão de risco nos domínios contabilístico, financeiro, operacional, informático e de recursos humanos, contribuindo para o seu aperfeiçoamento contínuo (Decreto-lei nº52/2022 de 4 de agosto). A auditoria interna é uma atividade independente, de avaliação objetiva e de consultoria, destinada a acrescentar valor e a melhorar as operações de uma organização. Assiste a organização na consecução dos seus objetivos, através de uma abordagem sistemática e disciplinada, na avaliação da eficácia dos processos de gestão de risco, controlo e governação – IIA The Institute of Internal Auditors.

Responsabilidades

Fornecer ao Conselho de Administração análises e recomendações sobre as atividades revistas para melhoria do funcionamento dos serviços. Receber as comunicações de irregularidades sobre a organização e funcionamento do hospital apresentadas pelos demais órgãos estatutários, trabalhadores, colaboradores, utentes e cidadãos em geral, de acordo com o Regulamento de comunicação interna de irregularidades. Elaborar o plano anual de auditoria interna. Elaborar anualmente um relatório sobre a atividade desenvolvida, em que se refiram os controlos efetuados, as anomalias detetadas e as medidas corretivas a adotar. Elaborar o plano de gestão de riscos de corrupção e infrações conexas e os respetivos relatórios anuais de execução.

Princípios e Normas de Conduta

O Serviço de Auditoria Interna pauta a sua atuação pelos Princípios da Integridade, Objetividade, Confidencialidade e Competência e adota as regras de conduta definidas no Código de ética da profissão auditoria interna.